El BCRA oficializó las cuentas sueldo en dólares: cómo funcionan y qué cambia para los trabajadores

El Banco Central de la República Argentina (BCRA) oficializó este lunes la incorporación del dólar estadounidense como moneda admitida para las cuentas sueldo, habilitando a los bancos a acreditar remuneraciones en moneda extranjera. La medida, formalizada mediante la Comunicación “A” 8460/2026 publicada en el Boletín Oficial, reglamenta un cambio que ya había sido anticipado y que ahora define con precisión cómo operarán las entidades financieras, los trabajadores y las empresas.

La norma no obliga a las empresas a pagar salarios en dólares, sino que crea el marco legal para que quienes elijan hacerlo puedan utilizar la figura de la cuenta sueldo dentro del sistema financiero regulado. De esta forma, los trabajadores que reciban su salario en moneda extranjera podrán mantener los fondos en una cuenta bancaria sin perder los beneficios de gratuidad ni las protecciones propias de este tipo de depósitos.

Detalles de la norma

La Comunicación “A” 8460/2026 establece que los bancos deben incorporar al dólar estadounidense como moneda admitida para la captación de depósitos en la “Cuenta sueldo” prevista en la normativa vigente. Esto implica que las entidades financieras están obligadas a recibir acreditaciones salariales en dólares y a ofrecer los servicios asociados a esas cuentas.

Uno de los puntos centrales es la operatoria de depósito y extracción de efectivo. El BCRA aclaró que “la atención de la operatoria de depósito y extracción de fondos en efectivo de las cuentas en dólares estadounidenses (…) es obligatoria en la sucursal de radicación de la cuenta”. Es decir, el banco debe garantizar que el trabajador pueda retirar o depositar dólares en la sucursal donde abrió la cuenta. Además, la norma permite que estas operaciones también se realicen “en las demás sucursales, en cajeros automáticos y terminales de autoservicio”, aunque condicionadas a que “las entidades cuenten con disponibilidad operativa de numerario”. Esto significa que no todos los cajeros automáticos ni todas las sucursales estarán obligados a ofrecer el servicio si no tienen dólares en efectivo disponibles.

Gratuidad sin límite de tiempo

La cuenta sueldo es tradicionalmente gratuita para el trabajador. La nueva reglamentación ratifica que esa condición “alcanza hasta el monto de las acreditaciones derivadas de la relación laboral”. Es decir, el banco no puede cobrar comisiones por la cuenta ni por los depósitos provenientes del salario. Pero la novedad más relevante es que la gratuidad se extiende a los fondos no retirados. Según el texto oficial, la gratuidad continuará vigente “acumulando los importes no retirados sin límite de tiempo”. Esto significa que un trabajador puede dejar sus dólares depositados durante meses o años sin que el banco le cobre cargos por mantenimiento o inactividad.

Impacto para los trabajadores

Para los empleados que reciben su salario en dólares, la medida implica que ahora cuentan con un canal bancario regulado para gestionar esos fondos. Antes, quienes optaban por cobrar en moneda extranjera solían recurrir a transferencias informales, cuentas en el exterior o efectivo fuera del sistema. Con la cuenta sueldo en dólares, los dólares quedan dentro del sistema financiero argentino, sujetos a las mismas reglas de depósito y extracción que cualquier otra cuenta en moneda extranjera.

Sin embargo, hay limitaciones prácticas. La obligatoriedad de extracción en la sucursal de radicación puede ser un inconveniente para trabajadores que viven lejos de la sucursal donde abrieron la cuenta. Además, la disponibilidad de dólares en cajeros automáticos dependerá de la capacidad operativa de cada banco. En localidades con poca circulación de billetes extranjeros, el acceso al efectivo podría ser más restringido.

Contexto legal: la Modernización Laboral

El cambio de fondo que permitió esta reglamentación proviene de la ley de Modernización Laboral, que modificó el artículo 105 de la Ley de Contrato de Trabajo. Antes, el artículo establecía que el salario debía ser satisfecho “en dinero”. La nueva redacción agregó explícitamente “ya sea en moneda nacional o extranjera”. Esa modificación despejó dudas entre juristas sobre si el salario podía pagarse en dólares de manera legal. Ahora, el BCRA completa el circuito normativo al habilitar la cuenta sueldo como vehículo para esos pagos.

La Comunicación “A” 8460/2026 también informa que el organismo remitirá a las entidades financieras las modificaciones correspondientes para incorporarlas al texto ordenado sobre “Depósitos de Ahorro, Cuenta Sueldo y Especiales”. Esto unificará la normativa y facilitará su aplicación por parte de los bancos.

Datos clave

Qué cambia para las empresas

Las empresas no están obligadas a pagar en dólares. La norma solo habilita la posibilidad. Quienes decidan hacerlo deben acreditar los salarios en una cuenta sueldo en dólares a nombre del trabajador. El banco receptor debe cumplir con las condiciones de gratuidad y operatoria. La decisión final sigue siendo del empleador y del convenio colectivo aplicable.

Qué debe verificar el trabajador

Antes de aceptar un pago en dólares vía cuenta sueldo, el trabajador debería confirmar que la sucursal donde abrirá la cuenta efectivamente puede atender extracciones en dólares. También es recomendable preguntar si el banco tiene cajeros automáticos con disponibilidad de billetes extranjeros en la zona donde vive o trabaja. Además, conviene revisar el contrato de cuenta sueldo para asegurarse de que la gratuidad se aplique correctamente, especialmente si los fondos permanecen depositados por largos períodos.

La medida no modifica el régimen cambiario. Los dólares depositados en una cuenta sueldo siguen sujetos a las normas del mercado de cambios. Por ejemplo, si el trabajador quiere transferir esos dólares a una cuenta en el exterior o convertirlos a pesos a un tipo de cambio diferente, deberá ajustarse a las disposiciones del BCRA sobre compraventa de divisas.

Fuente: Clarín – El Banco Central confirmó cómo funcionarán las cuentas sueldo en dólares: qué cambia para los trabajadores (https://www.clarin.com/economia/banco-central-confirmo-funcionaran-cuentas-sueldo-dolares-cambia-trabajadores_0_wOj49tSxUl.html)